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                西昌高新投資建設集團有限責任公司全資子公司西昌市城鄉市場管理有限責任公司公開招聘工作人員簡章

                來源:西昌市國有資產監督管理局

                時間:2022-04-05 09:26

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                根據用工單位用人需求,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,西昌高新投資建設集團有限責任公司全資子公司西昌市城鄉市場管理有限責任公司委托西昌人力資源開發有限公司面向社會公開招聘5名工作人員,現將相關事宜公告如下(本簡章在西昌人力資源開發有限公司微信公眾號發布):

                一、招聘對象及報考條件

                (一)招聘名額

                本次共招聘5名工作人員,其中財務人員1名,檔案管理人員2名,工程管理人員2名。

                (二)招聘對象

                1.財務人員

                ①全日制大專及以上學歷,財務類相關專業;

                ②具有會計從業資格證者需提供3年及以上大中型財務全面管理工作經驗(需開具相關工作證明材料);若無相關工作證明者需具有會計初級及以上職稱。(請在2022年4月8日下午17:00之前將會計從業資格證書、工作證明材料、會計初級及以上職稱證書掃描或拍照發送到郵箱:1125380974@qq.com.逾期視為自動放棄。)

                ③熟悉建筑行業的財務工作、熟悉國家財稅法規政策,熟悉會計準則、具備建立財務管理體系、控制財務預算和費用的能力;

                ④具有良好的職業操守和敬業精神,具備優秀的凝聚力;

                2.檔案管理人員

                ①全日制大專及以上學歷,專業不限;

                ②有三年以上相關工作經驗(需出具相關工作證明材料)。(請在2022年4月8日下午17:00之前將工作證明材料掃描或拍照發送到郵箱:1125380974@qq.com。逾期視為自動放棄。)

                ③有檔案管理員或者建筑資料員上崗證者在同等條件下優先錄用;

                ④好學上進,工作踏實認真,吃苦耐勞,有較好的溝通能力和團隊互助精神;

                ⑤熟練使用辦公軟件,了解國家、項目所在地各級政府有關檔案管理的規定。

                3.工程管理人員

                ①全日制大專及以上學歷,工程類相關專業;

                ②具有工程類相關專業初級及以上職稱、工程建筑以上職業資格。(請在2022年4月8日下午17:00之前將工程類相關專業初級及以上職稱、工程建筑以上職業資格證書掃描或拍照發送到郵箱:1125380974@qq.com。逾期視為自動放棄。)

                ③具有施工圖紙審核能力,能提出技術措施和現場施工方案;

                ④熟悉國家或地方的相關法律法規、政策及行業規范,熟悉項目管理流程;

                ⑤掌握國家建設項目的設計、施工和驗收的相關規定和標準;

                ⑥有良好的組織、溝通、協調能力及合作精神,工作責任感強。

                (三)報考條件

                1、遵紀守法,品行端正,自愿從事本崗位工作,服從崗位調整安排。

                2、年齡在25-45周歲(1996年3月17日-1976年3月17日以后出生)。

                3、身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

                4、符合招聘崗位確定的其他條件。

                (四)凡有下列情形之一的,不得報考

                1、受過刑事處罰、治安處罰,以及有其他違反國家法律、法規等行為的。

                2、有違法、違紀行為正在接受審查的。

                3、有吸毒史【鴉片、海洛因、甲基苯丙胺(冰毒)、嗎啡、大麻、可卡因以及國家規定管制的其他能夠使人形成癮癖的麻醉藥品和精神藥品】

                4、現役軍人。

                5、其他不適合從事崗位工作要求的情形。

                二、報名

                (一)報名方式:

                本次招聘采用網絡報名方式。

                 

                (二)報名時間:

                2022年4月5日—4月8日。

                (三)報名網址:

                http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx

                (四)報名手續和要求

                1、網絡報考者在西昌人力資源開發有限公司官網http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx如實填寫自己的報名信息,如隱瞞有關情況或提供虛假信息的,一經查實,一律取消報考、聘用資格,一切責任由本人承擔。請在2022年4月9日下午17:00完成繳費,逾期視為自動放棄。

                2、具有會計從業資格證書、工作證明材料、會計初級及以上職稱證書、工程類相關專業初級及以上職稱、工程建筑以上職業資格證書掃描或拍照發送到郵箱:1125380974@qq.com。逾期視為自動放棄。

                3、考生需在報名時繳納面試考務費80元;進入面試復試者需另繳納面試考務費80元。

                三、開考比例及崗位調整

                報名人數與崗位錄用名額之比不得低于3:1。在報名繳費工作結束后,對達不到開考比例的崗位,相應調減或取消該崗位的招聘計劃。調減或取消崗位的情況,將及時公告。

                四、準考證打印

                (一)時間:2022年4月10日

                (二)報考者請在西昌人力資源開發有限公司官網http://www.xichanghr.com/exam/index.aspx自行打印。

                五、考試

                1、本次招聘考試為兩輪面試的方式。面試成績按100分計算。

                (一)面試

                以第一輪面試成績從高分到低分按3:1的比例確定進入第二輪面試的人員名單。最終成績以第二輪面試成績確定(若第二輪面試成績相同,首先考慮任職資格優先條件,優先條件相同或無優先條件的,以第一輪面試成績確定名次)。

                面試的考生,憑本人身份證領取面試準考證。面試時間和地點詳見《面試準考證》。

                (二)體檢

                1、每個崗位面試復試成績70分以上者為合格,合格者方可進入體檢。若某崗位無考生總成績達到合格線,則該崗位空缺。

                2、第二輪面試結束后,按面試成績從高分到低分(面試成績相同的,首先考慮任職資格優先條件,優先條件相同或無優先條件的,以第一輪面試成績確定名次)等額確定進入體檢。體檢由西昌人力資源開發有限公司和用工單位共同組織實施,時間另行通知。(體檢參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行)。

                3、考生在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,給予其不予聘用的處理??忌隗w檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結果無效,取消聘用資格并按考試作弊處理。

                六、聘用及管理

                (一)考試、體檢、考核并經公示合格者,經公示無異議的人員,與西昌人力資源開發有限公司簽訂《勞動合同》。

                (二)聘用人員實行派遣制管理,最低合同期限2年,試用期2個月。

                (三)派遣人員的工資、福利待遇按各用工單位批文規定執行。

                七、相關事項提示

                1、請考生在整個招錄期間確保通訊暢通,聯系方式發生變更的,應主動及時告知招考部門。因無法與考生取得聯系所造成的后果,由考生自行負責。

                2、面試準考證是考生參加每一個環節的重要證件,請妥善保管。

                3、本次招考有關崗位調整、面試成績等相關事宜公示均在西昌人力資源開發有限公司微信公眾號發布,請考生主動、及時查看相關公告。錯失公告信息造成的后果概由考生本人負責。

                4、本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導(培訓)班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、輔導(培訓)班、輔導(培訓)網站、上網卡等,均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

                咨詢電話:0834-6966010、6966011

                西昌人力資源開發有限公司(招聘部)

                本公告由西昌人力資源開發有限公司負責解釋

                 

                西昌人力資源開發有限公司

                2022年4月3日


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